店舗経営
体感コース
- 開催地：
- 東京 / 大阪 / オンライン
- 開催期間：
- 2024年8月〜9月
店舗経営のあり方を考える
「社会や人の役に立つ」ために、そして、無印良品が発展していくために、最前線の店舗で何ができるか。グループのメンバーと新しいアイディアを出し合い、その地域で店舗が愛されるための戦略を練っていただきます。
メリット
大学1年生から参加可能
就職活動が本格化していない方でも大歓迎です。無印良品店舗の今と未来を体感いただける機会です。
現場社員からのフィードバックあり
採用担当をはじめ現場のマネージャーが参加し、事業提案プレゼンテーションのフィードバックを実施します。
優勝グループは特典あり
プレゼンテーションの優勝グループには今後の選考に繋がる特典をご用意しています。
得られる能力、経験
当日は、グループワークを中心に、ご自身の考えを他者に伝え、グループの意見を一つにまとめ上げ、アウトプットする経験をしていただきます。また、最後には、共にグループワークをしたメンバーからのフィードバックを実施します。今まで気付かなかったご自身の一面に気が付くかもしれません。
会社理解を深めるだけでなく、様々な意見を吸収し、まとめ、アウトプットするといった様々な経験を、自己成長につながる場として活用ください。
プログラムのメインは、
グループワーク
時間かけてグループメンバーと議論しながらワークを進めます。
また、グループワークを通して、自己発見や自己理解、自己成長に繋げていただく内容です。
イントロダクション
現在の取り組みと良品計画の目指す姿について紹介します。グループワークに向けての情報整理の時間です。
グループワーク
グループに分かれ、テーマに沿って事業提案のワークを行います。適宜、社員からフィードバックをもらいながら、企画内容をブラッシュアップしていきましょう。
時間の使い方はグループにお任せします。お昼休憩も含めてリーダーを中心に全員で決めて進めます。
プレゼンテーション・フィードバック
グループごとにプレゼンテーションをします。商品開発に関わる社員が審査員として登壇し、講評とフィードバックをします。
「個店経営」事例紹介
現場先輩社員より、店舗で学んだこと、今の取り組みや今後の挑戦についてお話しいただきます。
振り返り、まとめ
1日を振り返ってご自身の成長、気づきをまとめます。グループで共有しフィードバックしあいます。
参加者の声
応募のステップ
エントリー・WEBテスト
マイページより、パーソナルシートをご提出ください。
参加希望日を選んでエントリーいただきます。
参加受付中
日程等はこちらからご確認ください。
新卒採用への応募はこちら
「第二創業」を面白がって一緒に創っていく仲間に、いつでも出会いたい。
そんな想いから、良品計画の新卒採用は常時エントリー、選考受付をする通年採用を導入しています。
自分の未来について、仕事について、誰かに定められた期間ではなく、自発的に考え、挑戦する。そんな人たちを歓迎します。